Tu empresa de construcción tiene 50+ empleados y el canal de denuncias no es sólo compliance: la denuncia interna es la vía para que tus trabajadores de obra reporten seguridad en el tajo y morosidad sin represalias, además de cumplir la Ley 2/2023.
En la obra, la denuncia interna protege al trabajador que reporta un riesgo de seguridad en el tajo sin sufrir represalias; sin canal anónimo, no reporta Sin canal anónimo, no hay forma de demostrar que gestionaste la denuncia dentro de los plazos del art. 9. DenunciaBot te da URL anónima por empresa, anonimato real (sin IP, email ni nombre), control de los plazos (7 días de acuse / 3 meses de resolución) y trazabilidad auditable, para que empresas de construcción con 50+ empleados (compliance + seguridad laboral) cumplan la Ley 2/2023 sin consultoría y sin ceder la gestión.
Cada empresa recibe su URL anónima denunciabot.es/r/tuempresa lista en 5 minutos, sin desarrollo ni hosting propio.
No se guarda IP, email ni nombre del denunciante; solo recibe un reportCode de 8 caracteres para consultar el estado.
Controlamos los plazos del art. 9 Ley 2/2023: acuse de recibo en 7 días naturales y resolución en 3 meses, con flags de vencimiento.
El panel marca las denuncias con plazo de acuse o resolución vencidos para que actúes antes de la sanción.
Historial auditable de cada caso (modelo Activity) que demuestra el cumplimiento del art. 9 ante la AIPI.
Respondes al denunciante por código en /track sin conocer su identidad, cerrando el bucle del art. 9.
El denunciante añade información a su denuncia con su reportCode, sin identificarse, durante la investigación.